28 июня 2018
Мероприятия по содействию трудоустройству незанятых инвалидов
Большинство людей, частично утративших работоспособность, хотят продолжать трудиться по мере своих сил. Для помощи таким гражданам российским законодательством закреплен комплекс мер по повышению уровня трудоустройства инвалидов, реализация которого контролируется органами исполнительной власти. Существуют специальные требования к рабочим местам для инвалидов, также имеются определенные квоты для граждан с ограниченными возможностями.
Обеспечение занятости инвалидов, предоставление возможности трудиться и реализовывать свои профессиональные интересы является важной гарантией их свободной интеграции в общество. Отдельная статья Конвенции о правах инвалидов посвящена гарантиям их трудовой деятельности. Закрепляется право инвалидов на труд наравне с другими, которое включает в себя следующие правомочия:
- право получить возможность самостоятельно зарабатывать себе на жизнь трудом;
- право на свободу труда (свободу выбора рода занятий) в условиях доступности рынка труда для инвалидов.
Закон Краснодарского края от 08 февраля 2000 года № 231-КЗ «О квотировании рабочих мест в Краснодарском крае» предусматривает такую меру по содействию трудоустройству инвалидов, как установление квоты для приема на работу. Работодатели в соответствии с установленной квотой обязаны создавать или выделять рабочие места для трудоустройства инвалидов.
Так, Постановлением главы администрации МО Апшеронский район от 22 ноября 2017г. № 854 «Об утверждении перечня организаций, которым вводятся квоты для трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске подходящей работы на 2018 год» 50 организациям утверждена квота для трудоустройства инвалидов в количестве 122 человека. По состоянию на 26 июня 2018 года на квотируемых рабочих местах трудоустроено 122 инвалида (квота выполнена).
В целях реализации мероприятий, направленной на содействие трудоустройству инвалидов, с учетом их нуждаемости в проведении мероприятий профессиональной реабилитации или абилитации центром занятости населения Апшеронского района оказываются следующие услуги:
- содействие в подборе подходящей работы (в течении 2018 года за услугой в центр занятости обратилось 56 инвалидов, что на 47,4% больше аналогичного периода прошлого года);
- временное трудоустройство граждан, испытывающих трудности в поиске работы с выплатой материальной поддержки из средств краевого бюджета (в 1 полугодии 2018 года было трудоустроено 4 инвалида, в том числе 2 инвалида трудоустроены в учреждения подведомственные Министерству труда и социального развития Краснодарского края);
- профессиональное обучение (на 26 июня 2018 года включительно было направлено на профессиональное обучение 3 инвалида по специальностям швея (2 инвалида) и электро-газосварщик (1 инвалид)).
Также с целью сокращения сроков поиска работы, в течении 2018 года 10 инвалидам предоставлена услуга по социальной адаптации граждан на рынке труда, профессиональная ориентация была оказана всем обратившимся инвалидам, из них 43 инвалидам, признанным безработными гражданами в 2018 году.
Для снижения уровня тревожности, оптимизации психологического состояния и повышения конкурентоспособности на рынке труда, государственная услуга по психологической поддержке была предоставлена 11 инвалидам.
Одним из направлений по трудоустройству инвалидов является проведение ярмарок вакансий для граждан с ограниченными возможностями. Характерной особенностью этих мероприятий является то, что на ярмарку вакансий приходят работодатели, которые ждут на работу именно людей с ограниченными возможностями. Кроме того, всегда на данных мероприятиях присутствуют представители бюро МСЭ и других социальных служб города для консультирования посетителей по направлениям своей деятельности.
За подробной информацией обращаться в центр занятости населения Апшеронского района по адресу: г. Апшеронск, ул. Ленина, 81.
Руководитель ГКУ КК
Центр занятости населения
Апшеронского района
Е.А. Триполец
